亞東紀念醫院護理部秉持「磁性護理」的理念積極推動各項政策，經由不斷的努力及院方的支持，榮獲2011年度優質護理職場標竿學習『銅磁獎』，於2011年12月19日由郭明和副院長及護理部趙婉青主任接受行政院衛生署署長邱文達及中華民國護理師護士全國聯合會盧美秀理事長頒獎。「優質職場」概念是指具有「磁力」，能夠吸引醫療人員工作及留任的醫院，營造優質護理職場，提供優質的照護品質以確保病人安全。

         行政院衛生署的資料顯示，本國護理人員的總領照數為225,111人，但執業人數只有133,492人，執業率為59.3%，比美加國家80-90%低，表示現今護理人員因醫療環境因素而不就業。全聯會進行全國護理人員工作滿意度調查，發現滿意度僅達61.2分，三年內繼續留任臨床工作的可能性為18 %，更發現有89 %醫院在招募護理人力相當的困難，這對護理照護品質而言，無疑是個非常大的危機。

        衛生署因考量護理人員因薪資低、壓力大等因素而轉換跑道，與全聯會引進美國推動30年經驗。「優質職場」概念，共同舉辦「推動優質職場--優質護理職場標竿學習暨表揚大會」。全國共有83家醫院參加，37家醫院獲獎，本院榮獲醫學中心組『銅磁獎』在表揚大會中彼此分享經驗，衛生署署長邱文達表示『護理人員是醫院最重要的資產』、『醫院是與護理人員共存亡』、『推動優質職場是解決護理人力短缺的最終方法』，希望優質職場概念可以從醫院護理部擴及醫院、醫療制度面，讓優秀護理人才發揮所長。更期望民眾亦能支持及重視護理人員，才能『提供優質環境、留任優秀護理人才』，進而提昇醫療照護的品質。

      榮獲2011年度優質職場-優質護理職場標竿學習『銅磁獎』， 由郭明和副院長(左二)及護理部趙婉青主任(右二)接受行政院衛生 署邱文達署長(右一)及中華民國護理師護士全國聯合會盧美秀理事長(左一)頒獎

本院郭副院長與護理部團隊合照